El secretario xeral da Emigración, Antonio Rodríguez Miranda, presentó, ante las colectividades gallegas de Santos y de São Paulo la nueva Estrategia Galicia Retorna 2023-26, informando de las ventajas laborales y educativas que ofrece la Comunidad Autónoma para garantizar la integración efectiva de los retornados y retornadas a Galicia. Durante el encuentro recordó los programas con los que cuenta la Xunta de Galicia para apoyar el emprendimiento, así como el programa de Retorno Emprendedor de la propia Secretaría que tiene como objetivo apoyar a los gallegos y gallegas que retornan y quieren poner en marcha su negocio en nuestra comunidad autónoma.
Antonio Rodríguez Miranda difundió este documento en Brasil, donde residen 50.333 ciudadanas y ciudadanos gallegos, después de su paso por Argentina, Uruguay, Suiza y Alemania. "A todos ellos, al igual que a los gallegos del Brasil, les trasladamos la importancia que tiene, para la integración social de los retornados en Galicia, el apoyo en el campo laboral y formativo que estamos ofreciendo desde la Xunta de Galicia gracias a 100 medidas puestas en marcha a través de todos departamentos autonómicos", aseguró.
De este modo, la nueva Estrategia cuenta con un importante protagonismo del campo laboral, y que además de los distintos programas de apoyo al emprendimiento con los que cuentan las Consellerías de Promoción do Emprego y la de Economía, Industria e Innovación, la Secretaría Xeral da Emigración cuenta con unas ayudas directas para el Retorno Emprendedor que van desde los 6.000 a los 10.000 euros y que tienen como objetivo ayudar en la puesta en marcha de un negocio a las y los gallegos retornados que desean emprender. Estas ayudas abrirán próximamente su convocatoria.
Por otra parte, otra de las propuestas más importantes es precisamente el programa Retorna Emprego, que busca casar las vacantes de las empresas con las necesidades laborales de las y los retornados. A través de esta iniciativa, la Xunta ha previsto que más de 400 gallegas y gallegos del exterior regresen a Galicia este año con un contrato indefinido en la mano, además de disponer de asesoramiento y tutela en su nueva andadura.
Esta medida, promovida por la Consellería de Promoción do Emprego e Igualdade, fue expuesta en estas charlas por representantes de las fundaciones Nortempo y Venancio Salcines, encargadas de gestionar la recogida de los currículos de las candidatas y candidatos gallegos del exterior y cuadrarlos con las necesidades que ofertan las empresas gallegas.
Y en el campo educativo, la medida más importante es la de las Becas Excelencia Juventud Exterior - BEME, que oferta 250 plazas para la realización de un máster en una de las tres universidades gallegas y cuya convocatroia se encuentra ahora misma abierta para los interesados e interesadas hasta el 28 de abril.