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La empresa catalana El Punt del Peix, dedicada a la venta al por menor, envió una carta de despido el pasado 1 de octubre a una trabajadora que no acudía a su puesto por estar de baja médica desde el 15 de septiembre, ya que se encontraba hospitalizada y en coma debido a un accidente de tráfico, según denunció el Col.lectiu Ronda.

En el escrito de la empresa, El Punt del Peix comunica a la trabajadora la decisión de rescindir su contrato alegando un despido por causas especificadas en el artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores.

Este artículo hace referencia al despido disciplinario y recoge entre las causas de incumplimiento contractual las faltas repetidas e injustificadas de asistencia, la desobediencia en el trabajo, un menor rendimiento o la transgresión de la buena fe contractual, entre otras.

No obstante, la misma empresa constata en la misma carta la improcedencia del despido aludiendo al artículo 56 y ofrece a la trabajadora 938,8 euros en concepto de saldo y finiquito y 2.416,20 en concepto de indemnización.

El abogado de este colectivo, José Antonio González, tildó de 'despropósito' la medida y consideró el despido como 'barato y fácil'. Según González, la actitud de la dirección de la compañía, que hasta el momento no ha hecho ninguna declaración pública sobre el caso, es 'muy grave'.

'En la demanda pedimos una indemnización por daños y perjuicios' añadió el abogado, mientras recordó como 'la empresa amenazó por teléfono antes de enviar el escrito'.